Perspektiven
Arbeiten bei Voith
Weiterbildung
Wir unterstützen unsere Mitarbeiter auf vielfältige Art und Weise entsprechend ihren Fähigkeiten und Neigungen. Es ist uns wichtig, dass sich unsere Mitarbeiter die Bereitschaft zum lebenslangen Lernen erhalten und ihr Wissen ständig auf den neuesten Stand bringen. Dazu bietet Voith ein breites Programm von internen und externen Fortbildungen für Mitarbeiter aller Hierarchieebenen an. Ihre fachlichen, sozialen und interkulturellen Kompetenzen, die sie für die jeweilige berufliche Tätigkeit benötigen, werden durch verschiedene On- und Off-the-Job-Trainings und andere Personalentwicklungsmaßnahmen gefördert.
Entwicklungsmöglichkeiten
Die Entwicklungsmöglichkeiten bei Voith sind vielfältig und bieten interessante und abwechslungsreiche Herausforderungen für jeden Mitarbeiter. Ob im technischen oder kaufmännischen Bereich, durch Engagement, Eignung und Neigung können Sie auf unterschiedlichen Wegen bei uns vorankommen.
Insbesondere legen wir großen Wert auf die berufliche Entwicklung und Perspektiven von jungen Nachwuchskräften. Führungspositionen mit eigenem Nachwuchs zu besetzen, ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Unser Ziel ist es, Menschen für uns zu gewinnen, die gerne und langfristig gemeinsam mit uns an den globalen Herausforderungen unserer Zeit arbeiten.